Ростовская область укрепляет связи с Беларусью на форуме регионов
11:31
В Ростове-на-Дону осудили шестерых за похищение и вымогательство
11:16
В Ростовской области стартует ярмарка трудоустройства и фестиваль профессий
11:07
В Ростовской области обсудили поддержку женщин на рынке труда
10:05
В Красном Сулине начнут благоустраивать парк-"лёгкие" города
09:55
В Красном Сулине начали строить современный спортивный центр
09:32
Губернатор потребовал вернуть отменённые проекты спортплощадок
24 июня, 19:45
Стартовал фотоконкурс о русской цивилизации
24 июня, 16:55
На Дону подвели итоги весенней операции по охране нереста рыбы
24 июня, 16:35
В Ростовской области модернизируют коммунальную инфраструктуру
24 июня, 16:15
На Дону стартовал форум модельных библиотек
24 июня, 15:25
На Дону стартовали мероприятия ко Дню молодёжи
24 июня, 15:25
В Красном Сулине отремонтируют центральные улицы к середине лета
24 июня, 15:15
Оборот онлайн-торговли в Ростовской области вырос на 32%
24 июня, 15:05
В Ростове прошёл фестиваль семейных традиций и этнокультуры
24 июня, 14:55

Девять студентов пополнили ряды молодых исследователей при правительстве региона

Талантливая молодежь пройдет стажировку в госорганах и представит свои аналитические работы
23 марта, 16:35
Общество
Девять студентов пополнили ряды молодых исследователей при правительстве региона Сгенерировано
Девять студентов пополнили ряды молодых исследователей при правительстве региона
Фото: Сгенерировано
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

NovostiRostov, 23 марта. Девять старшекурсников и магистрантов вузов Ростовской области зачислены в региональный институт молодых исследователей. Об этом сообщил начальник управления по кадровой работе правительства региона Сергей Суховеев.

Проект по отбору талантливой молодежи для работы в исполнительных органах власти действует в регионе с 2009 года. За это время в нем приняли участие около 150 человек. Инициатива признана одним из самых эффективных подходов к привлечению и адаптации молодых специалистов и рекомендована как методическая основа для кадровых служб других регионов.

«Создание карьерных лифтов для молодых специалистов – одна из ключевых задач нашей кадровой политики. Благодаря реализации проекта растет интерес молодежи к вакансиям на госслужбе, что формирует устойчивую тенденцию к омоложению кадрового состава и обеспечивает преемственность профессиональных компетенций в государственных структурах», – отметил Сергей Суховеев.

В этом году прошел шестнадцатый конкурсный отбор среди студентов, магистрантов, аспирантов и выпускников вузов. Участники пройдут трехмесячную стажировку в органах исполнительной власти, познакомятся с особенностями и требованиями госслужбы, а представители ведомств смогут оценить их в реальных рабочих условиях. По завершении стажировки молодые исследователи представят результаты своих работ на рассмотрение региональной комиссии.

2
60
148