В Ростове запустили тоннелепроходческий щит для новой ливневки
10 сентября, 20:55
В Ростове осудили мужчину за убийство во дворе
10 сентября, 19:15
С 1 сентября изменились правила управления многоквартирными домами
10 сентября, 18:15
11 школ искусств в области получили новое оборудование
10 сентября, 17:45
Один QR вместо нескольких: как изменилась оплата покупок в сентябре
10 сентября, 17:30
Пострадавшим от БПЛА жителям Новороссийска окажут поддержку в упрощенном порядке
10 сентября, 17:00
Предприниматели Дона собрали 700 подарков к 1 сентября
10 сентября, 16:55
На Дону назвали лучшие инклюзивные школу и детский сад
10 сентября, 16:25
Ростовская область направит 56,7 млрд рублей на поддержку семей с детьми
10 сентября, 16:05
Учителя информатики Ростовской области пройдут обновлённые курсы
10 сентября, 15:46
В Ростовской области открыли двери для одарённых школьников
10 сентября, 15:35
В Ростовской области прошёл туристический слёт для школьников
10 сентября, 15:25
Пенсионерка нанесла ножевое ранение сожителю дочери
10 сентября, 15:16
В Ростовской области стартовал новый учебный год в кадетских классах СК
10 сентября, 15:16
Ростовский центр повышения производительности труда успешно сертифицирован
10 сентября, 13:06

Власти Дона принимают меры по устранению кадрового дефицита

Участниками пилотного проекта стали 25 крупных градообразующих промышленных предприятий
1 мая 2025, 14:00
Общество
Власти Дона принимают меры по устранению кадрового дефицита Евгений  Кулешов
Власти Дона принимают меры по устранению кадрового дефицита
Фото: Евгений Кулешов
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

Правительством Ростовской области и донскими предприятиями утверждены две дорожные карты о сотрудничестве в решении кадровых вопросов донской промышленности. Реализация пилотного проекта, направленного на проработку и решение вопросов по удовлетворению кадровой потребности промышленных предприятий Ростовской области обсуждалась ранее в донском правительстве,  сообщает ИА NovostiRostov.

Участниками пилотного проекта определены 25 крупных градообразующих промышленных предприятий.

В рамках разработанного перечня межведомственных мероприятий по закрытию кадровой потребности промышленных предприятий обеспечен сбор перспективной информации до 2030 года, разработаны дорожные карты, осуществляется работа по развитию целевого обучения и др.

Дорожные карты включают запрос на поиск граждан, желающих пройти профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование на базе колледжа или в учебном центре, с последующим трудоустройством на соответствующем предприятии. Уже разработаны девять дорожных карт, три из которых утвердили в рамках совещания 4 апреля 2025 года.

— Благодаря совместным усилиям исполнительных органов власти, промышленных предприятий разработан перечень межведомственных мероприятий по ликвидации кадрового дефицита. И обеспечение данной отрасли квалифицированными специалистами. В рамках этого проекта осуществлен сбор перспективной кадровой потребности до 2030 года, — отметил первый замглавы региона Игорь Гуськов.

150780
60
148